mercredi 11 septembre 2013

La SAS

La société anonyme par actions simplifiée (SAS) est un type de forme juridique d'une société commerciale. Tout comme la SA (société anonyme), la SAS est une société de capitaux donnant droit au régime général. A titre de comparaison, la SARL (Société à responsabilité limitée), est une société de personnes donnant droit au régime TNS (travailleurs non salariés).
Ce statut est très souvent choisi par les créateurs d'entreprise recherchant simplicité et souplesse.
  • Points positifs:
Le "plus" par rapport à la SA, est sa plus grande liberté laissée aux associés. Par exemple, la SAS permet de dissocier le capital du pouvoir. Les associés peuvent définir, dans les statuts, des règles de gouvernement d'entreprise sans aucun rapport avec la répartition du capital.
Il n'y a pas de capital minimum depuis la loi LME du 4 août 2008.
La SAS séduit les investisseurs parce qu'elle offre les garanties de la SA.
La SAS ne nécessite que deux associés minimum, alors que la SA doit compter au moins 7 actionnaires. Elle peut être constituée par un seul associé dans le cadre d'une SASU  (société par actions simplifiée unipersonnelle).
Le président de la SAS bénéficie du même régime fiscal que les salariés et donc être affilié au régime général de la Sécurité sociale.
Un président est obligatoire : c'est le seul organe imposé par la loi. Il peut être une personne morale.
La rémunération des dirigeants n'est pas soumise à publicité.
Les décisions peuvent être prises par correspondance, télécopie ou vidéoconférence.
  
A noter:
Le coût financier de la rémunération du président d'une SAS est considéré comme plus élevé que celui du  gérant majoritaire d'une SARL,  à rémunération et prestations sociales équivalentes.
La mention « S.A.S.» doit suivre le nom de la société sur tous les actes et documents destinés aux tiers.
L'apport en industrie est possible à compter du 1er janvier 2009 (innovation de la loi de modernisation de l'économie "LME").
Enfin, comme c'est mon métier, je dois mentionner l'obligation de nommer un Commissaire aux comptes pour certifier les comptes, lorsque deux des trois seuils suivants sont dépassés :
- total du chiffre d’affaires annuel hors taxes supérieur à 2 millions d' €;
- total du bilan supérieur à 1 million d'€ ;
- nombre moyen de salariés supérieur à 20.
Pour conclure, c'est le statut idéal autant pour les petits projets que pour les grands.

lundi 9 septembre 2013

Apéro-entrepreneurs

Apéro-entrepreneurs est un évènement permettant de rassembler les entrepreneurs (consultants et commerciaux exclus). Il a lieu tous les premiers jeudi du mois, dans plus de 50 villes dans le monde. Le lieu est communiqué sur fr.drinkentrepreneurs.org/where

Mon expérience

Je me suis rendu à l’apéro-entrepreneurs de Lyon jeudi 5 Septembre avec deux amis. Le rendez-vous a été donné dans un bar à vin du 6ème arrondissement de Lyon. Le bar n’étant pas très grand, l’ambiance était plutôt “bon enfant”. Tout le monde se tutoie.

J’ai trouvé la soirée intéressante dans le sens où l’on peut parler de nos projets et voir la réaction des autres. Pour ma part j’ai surtout écouté les autres me parler de leurs projets. C’est extrêmement motivant dans le sens où ces personnes se sont déjà lancées.

L’intérêt de ces évènements est de renforcer son réseau. Je pense qu’il faut y aller régulièrement pour revoir les personnes et en rencontrer de nouvelles.

dimanche 8 septembre 2013

Citations - Peter Drucker

Peter Drucker est un théoricien américain du management. Il est l'un des maîtres à penser en matière de management.

"La chose la plus importante dans la communication est d’entendre ce qui n’a pas été dit." - Peter F. Drucker

"Le leadership ce n’est pas faire des discours, être aimé ou avoir un rôle symbolique, c’est la capacité à atteindre l'objectif." - Peter F. Drucker

"Le meilleur moyen de prévoir le futur, c’est de le créer." - Peter F. Drucker

"L’efficacité c’est faire les choses bien, l’efficience c’est faire les bonnes choses. Un manager doit être efficient et efficace." - Peter F. Drucker

"Les objectifs ne sont pas gravés dans le marbre, ce sont des indications et des directives. Ce ne sont pas des ordres. Ils sont là pour anticiper l’évolution de l’entreprise et mobiliser l’entreprise dans un but." - Peter F. Drucker 

"L’efficacité et la productivité d’un collaborateur n’est pas sa responsabilité, c’est le travail du Manager." - Peter F. Drucker

"Le monde occidental est passé en quelques années de l'exploitation intensive du travail à l'exploitation intensive du capital." - Peter F. Drucker

samedi 7 septembre 2013

Citations - Jim Rohn


Jim Rohn est un entrepreneur américain, écrivain et coach en développement personnel et en motivation dans le monde des affaires.

"Vous devez soit modifier vos rêves ou améliorer vos compétences." - Jim Rohn

"L’éducation formelle vous aidera à vous faire une vie. L’auto-éducation vous aidera à faire fortune." - Jim Rohn

"Le peu de gens qui font quelque chose suscitent l’envie du grand nombre qui ne fait qu’observer." - Jim Rohn

"Soit vous conduisez votre journée ou elle vous conduit." - Jim Rohn

"La motivation est ce qui vous pousse à démarrer. L’habitude est ce qui vous permet de poursuivre le chemin." - Jim Rohn

"Vous ne pouvez pas changer de destination du jour au lendemain mais vous pouvez changer de direction du jour au lendemain." - Jim Rohn

Citations - Winston Churchill

 
Winston Churchill est un homme d'État britannique.
 
"Le succès, c’est se promener d’échecs en échecs tout en restant motivé." - Winston Churchill
 
"Un pessimiste voit la difficulté dans chaque opportunité, un optimiste voit l’opportunité dans chaque difficulté."  - Winston Churchill
 
"Pour s'améliorer, il faut changer. Donc, pour être parfait, il faut avoir changé souvent." - Winston Churchill 
 
"En Angleterre, tout est permis, sauf ce qui est interdit. En Allemagne, tout est interdit, sauf ce qui est permis. En France, tout est permis, même ce qui est interdit. En U.R.S.S., tout est interdit, même ce qui est permis." - Winston Churchill

"On vit de ce que l’on obtient. On construit sa vie sur ce que l’on donne." - Winston Churchill
 
"Il vaut mieux faire l'information que la recevoir; il vaut mieux etre acteur que critique." - Winston Churchill
 
"L’histoire du monde est principalement la geste des gens exceptionnels, dont les pensées, les actions, les qualités, les vertus, les triomphes, les faiblesses ou les crimes ont dominé la fortune des hommes."  - Winston Churchill
 

vendredi 6 septembre 2013

Citations - Mark Twain


Mark Twain est écrivain et humoriste américain. 

"Dans 20 ans, tu seras plus déçu par les choses que tu n’auras pas faites que par celles que tu auras accomplies. Alors largue les amarres, sors du port, attrape les alizés par les voiles. Explore. Rêve. Découvre." - Mark Twain

"Tenez-vous loin des gens qui tentent de diminuer vos ambitions. Les « petites » personnes font toujours cela, mais les « grandes », elles, vous font sentir que vous pouvez également devenir génial." - Mark Twain

"On ne se débarrasse pas d'une habitude en la flanquant par la fenêtre; il faut lui faire descendre l'escalier marche par marche." - Mark Twain

Citations - Napoleon Hill




Napoleon Hill est avocat, journaliste et auteur américain sur le développement personnel. Son œuvre la plus célèbre est Pensez et devenez riche.
  
"Si vous ne pouvez pas faire de grandes choses, faites de petites choses de façon grandioses." - Napoleon Hill 

"Un objectif n'est rien d'autre qu'un rêve avec une échéance." - Napoleon Hill

"Le point de départ de toute réalisation est le désir. Gardez cela toujours à l’esprit. Un désir faible donne de maigres résultats, tout comme un feu chancelant réchauffe peu." - Napoleon Hill

"Tout ce que l'esprit conçoit et croit, il peut l'obtenir." - Napoleon Hill  

"Les opportunités apparaissent le plus souvent sous la forme de malchance ou d'échec temporaire." - Napoleon Hill